Descriptif du poste
Et si vous faisiez équipe avec nous ? Rejoindre Dalkia, c'est plus de sens et d'implication contre le réchauffement climatique ; plus de relations humaines, avec un métier de service animé par l'esprit d'équipe ; plus de technicité, avec des projets ambitieux et innovants fondés sur nos expertises ; plus d'employabilité, avec des parcours diversifiés et individualisés. Rejoindre Dalkia, c'est rejoindre plus qu'une entreprise : un collectif de 20 000 collaborateurs engagés en faveur de la transition énergétique. Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.
Au sein de l'unité d'exploitation de maintenance électrique HTA-HTB, nous
recherchons un Technicien de Maintenance électrique HT pour intégrer notre équipe sur le site de ITER.
Sous la responsabilité d'un chargé de travaux, vous êtes chargé pour la HTA, de la maintenance de postes HT et BT, de la maintenance des disjoncteurs, des cellules ainsi que des transformateurs.
Pour la HTB HTB (66kV et 400kV), vous êtes en charge de la maintenance de l'ensemble des équipements d'un poste des sectionneurs, des disjoncteurs transformateurs de tension, de courant et de puissance.
Vous êtes également chargé de manœuvre pour l'exploitation de poste HTA (15kV).
Votre profil
Diplômé d'une formation en électricité et/ou électrotechnique de niveau BAC pro à BTS.
Vous avez une expérience réussie d'au moins 3 ans sur un poste similaire, ainsi que de réelle compétence en HTA-HTB.
Vous êtes capables de lire des schémas, avez des connaissances en mécanique et de respecter les règles de sécurité.
Rigoureux et engagé, vous avez un fort esprit d'équipe.
Dalkia Méditerranée s'engage en faveur de la diversité, c'est pourquoi cette offre
d'emploi est ouverte à toutes et à tous.
Rejoindre Dalkia c’est :
- Donner du sens à son métier en agissant pour la planète.
- Rejoindre une entreprise proposant de multiples possibilités de formation et d’évolution de carrière.
- Travailler avec un esprit d’équipe présent et dans un environnement où la sécurité est la priorité.
- Bénéficier de nombreux avantages : 13ème mois, prime vacances, prime de participation et d’intéressement, mutuelle attractive, compte épargne temps, CSE…
- Pouvoir choisir son temps de travail de 0 à 23 RTT, avec une rémunération modulée en fonction du choix de l’horaire.
